台灣麥當勞爆出性侵案，一名未成年工讀生遭主管在一年內多次性侵，致患上抑鬱症，月前自殺輕生。涉事主管今年3月已被麥當勞判定性騷擾指控成立將其解僱。受害人母親在社交平台近日將事件曝光，要為亡女取回公道。警方已介入調查，期間已分別開庭訊問全案目前仍持續積極偵辦中。
受害者的母親23日在社交發文，稱女兒16、17歲時在距家不遠的北市麥當勞打工，遭主管李X儒，利用職權編更趁機性侵女兒，少女遭性侵長達1年。少女不堪壓力，患上抑鬱症，為怕家人擔心，一直隱瞞自己患病，只偷偷獨個求醫。
母親進一步指出，女兒離職後報警求助，並向麥當勞提出申訴，而公司調查案件後於今年5月解僱該名主管，「我的女兒等不到檢方和麥x勞的公道，卻成了一具冰冷的遺體。白髮人送黑髮人，我如何接受？司法能還我們公道嗎？可以讓我女兒活過來嗎？」她又指，受害人被性侵後自認配不上男友，為此心痛選擇分手。
少女輕生離開已有一個多月，但母親說麥當勞與性侵的涉案主管仍未賠償，司法也未能給予公道，一度淚訴，「媽媽無能對不起。」
對此，轄區警方指出，此案受理後已經依規定移送，目前全案已經進入司法程序。
北市勞動局表示，2024年12月9日接獲案件後，即聯繫麥當勞及陳情人進行瞭解，除三度聯繫陳情人，向其說明所有依性別平等工作法之申訴權利外，並依規定透過陳情系統回復相關申訴管道予陳情人；同時勞動局也已限期要求麥當勞回覆有關該案所為之一切調查資料。
麥當勞官方聲明，有關離職員工不幸往生深感遺憾，將全力配合執法單位調查，而今年3月接獲離職員工「性騷擾」申訴後，已根據《性別平等工作法》組成調查小組，確認「性騷擾」案成立後，於5月解僱被申訴之當事人。
轄區警方回應，受害少女今年3月至警局婦幼隊報案，而嫌犯今年5月被移送至士林地檢署偵辦，全案仍持續釐清。
記者：Ceci
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