香港上市公司審核師協會公布的一項調查指，超過三成受訪會計師事務所人員短缺達兩成；逾六成會計師事務所正積極招聘人手。協會主席陳錦榮表示，移民是其中一個人才短缺的原因，近年英國、加拿大和澳洲都推出優才計劃，對香港會計師有吸引力。
調查於去年10月至今年2月進行，逾300名會計從業員及學生参與調查。調查顯示，專業會計師日益短缺，年輕一代或因工作負擔、工時長及工作環境而不願意加入行業。逾六成受訪學生認為，工作與生活平衡很重要，在「對未來僱主的期望」中排名第一。
主要欠缺剛完成會計師考試的人手
香港上市公司審核師協會主席陳錦榮表示，業界主要欠缺剛完成會計師考試，有3至5年工作經驗的人手，這批較年輕的從業員，較著重生活與工作平衡。他期望業界能夠在工時、容許遠程辦工等方面作出配合，連同提升薪酬至有競爭力程度，希望可以吸引人才。
副主席盧華基表示，政府的「高才通」計劃主要引入高端專才，但會計界目前短缺的人才，以中低層人員為主，高才通未必能即時解決業界人手短缺的問題，期望政府能將會計界納入技術人員入口計劃內。
記者：Kit
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