港九勞工社團聯會公布的一項調查指，隨着香港經濟復甦，超過六成半受訪僱員認為應根據通脹釐定薪酬調整幅度，建議來年加薪不少於6%。
調查以問卷訪問超過1000名來自不同行業的僱員。調查結果顯示，逾六成受訪者在今年獲加薪，近一成人被減薪，近三成人被凍薪。凍薪和減薪比例較去年大幅下降，顯示僱員普遍因經濟改善獲加薪。
調查亦發現，近六成受訪者公司正進行不同規模招聘，反映市場人力需求殷切。勞聯表示，香港近年消費物價指數一直維持高水平，住屋壓力仍未紓緩，加上經濟復甦，僱員工作量增大，相信合理的薪酬待遇才能提高就業意欲和市民向上流動的機會。
記者：Ceci
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